Kim HyunJoong New Company “Gives Full Support to Group Activities”
Kim HyunJoong New Company “Gives Full Support to Group Activities”
Credits : http://news.donga.com/3//20100630/29504631/1 + SS601.com + (English Translation) xiaochu @ Quainte501.com + (Indonesian Translation) chy @ dsplove.wordpress.com
Perusahaan manajemen Kim HyunJoong yang baru “memberikan dukungan penuh untuk kegiatan grup”.
Kemungkinan melakukan kegiatan grup ‘bersama tetapi terpisah’ walaupun manajemen mereka berbeda.
“Seperti Shinhwa… Terpisah tetapi tetap bersama?”
Kim HyunJoong telah menandatangani kontrak baru dengan Key East dan fokus terhadap SS501 dimana ia adalah salah satu anggotanya.
Kim HyunJoong yang adalah leader grup, telah pindah ke manajemen lain dan kelanjutan SS501 jadi belum jelas, apakah mereka akan lanjut atau bubar (chy: exhale.. inhale.. exhale.. inhale..). Manajemen mereka DSP Media mengatakan “Belum diputuskan. Park JungMin, Kim KyuJong, Kim HyungJun dan Heo YoungSaeng belum re-sign kontrak,tetapi mereka sekarang sedang masa beristirahat dan sedang memutuskan jalan mereka selanjutnya.”
Menurut satu sumber, mereka sekarang sedang mencari perusahaan manajemen baru seperti Kim HyunJoong, dan agak kesulitan dalam berberapa hal. Tetapi, walaupun member pindah ke perusahaan lain, kemungkinan besar mereka akan tetap menjaga grup mereka SS501.
Manajemen baru Kim HyunJoong Key East mengatakan “Kami akan memberikan dukungan penuh untuk kegiatan grup.” Member-member juga memiliki rasa sayang yang besar terhadap grup dan mereka akan menjaga agar grupnya tidak akan bubar.
Perwakilan SS501 menjelaskan “Keinginan member adalah walaupun mereka melakukan kegiatan dibawah manajemen yang berlainan, mereka tetap dapat melanjutkan kegiatan album sebagai SS501. Ada kemungkinan mereka akan melakukan kegiatan ‘bersama namun terpisah’ seperti Shinhwa, member melakukan kegiatan sendiri-sendiri dan juga tetap melakukan kegiatan sebagai grup.”
——————-
i feel relieved..
semoga semuanya memang yang terbaik untuk mereka semua..
No comments:
Post a Comment